IT- Projektmanager/-in (m/w/d)

Vitos Holding • Eltville am Rhein, Gießen, Haina (Kloster), Kassel

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Eltville am Rhein, Gießen, Haina (Kloster), Kassel

ab sofort
ID: *_003975
Sie möchten Ihre Fähig- und Fertigkeiten in einem sinnhaften Arbeitsumfeld einsetzen? Dann unterstützen Sie uns dabei, die Chancen der Digitalisierung zu nutzen, um die Angebote für unsere Patient/-innen, Klient/-innen und Bewohner/-innen stetig zu verbessern und weiterzuentwickeln. Um uns auf die spannenden Herausforderungen im Gesundheits- und Sozialwesen in den kommenden Jahren vorzubereiten, verstärken wir das IT-Team in der Vitos Holding und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Projektmanager/-in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Entsprechend Ihrer Kenntnisse verantworten Sie zusammen mit dem vorhandenen Team Roll-Out-, Migrations- und Transitionsprojekte
  • Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Microsoft 365 in unserem Unternehmen
  • Sie führen Anforderungsanalysen durch und evaluieren verschiedene Lösungsmöglichkeiten
  • Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
  • Sie organisieren, begleiten und dokumentieren Sitzungen
  • Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, um Anforderungen zu sammeln und umzusetzen
  • Zusammenarbeit mit den Stakeholdern, um Produktanforderungen zu verstehen und zu priorisieren

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-/Medizin-Informatik, Ausbildung zum Medizin- oder Fachinformatiker oder vergleichbare berufliche Qualifikation
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement oder Projektmanagement und verfügen über Verständnis für agile Methoden und Prozesse
  • Sie zeichnen sich durch eine starke Serviceorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative aus
  • Sie haben fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Verwaltung von Microsoft 365-Produkten
  • Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und können komplexe technische Zusammenhänge verständlich vermitteln
  • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert, lösungsorientiert und haben dabei Spaß Teil eines Teams zu sein
  • Sie bringen verhandlungssichere (C2) Deutsch- und sichere (B1) Englischkenntnisse mit
  • Führerschein Klasse B erforderlich

Unser Angebot

  • Es erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten im modernen Umfeld eines großen und erfolgreichen Gesundheitsunternehmens
  • Wir legen Wert auf eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre und fördern Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung
  • Sie profitieren von vielfältigen Benefits wie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement „Fit bei Vitos“, attraktiven Mitarbeiterangeboten bei namhaften Herstellern und der Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrads
  • Sie können Ihren Arbeitsort an verschiedenen Standorten in Hessen wählen und haben nach erfolgter Einarbeitungszeit die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit mobil zu arbeiten
  • Sie erhalten je nach Qualifikation und Erfahrung ein Gehalt zwischen 46.000€ - 76.000 € und profitieren von allen Vorteilen des TVöD, inklusive einer sehr attraktiven Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und Gleitzeit

Weitere Informationen

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Frank Jung, der Bereichsleiter Projekt- und Changemanagement, Tel. 0561 50600 5500 oder Frank.Jung@vitos.de

Gute Gründe für Vitos

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