Ausbildung zum PART-Trainer (m/w/d)

• Als PART-Trainer/-in bist Du zuständig für die Durchführung interner PART-Schulungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Du vermittelst die theoretischen und praktischen Kenntnisse und Fähigkeiten auf der Grundlage des PART-Konzepts.
• Die Kosten für interne Teilnehmer (Vitos Herborn) trägt der Arbeitgeber.
• Für externe Teilnehmer kostet die Teilnahme 2.400 € (inkl. MwSt.) pro Person.

• Fachkräfte aus dem Sozialund Gesundheitswesen sind vielfach vertraut mit dem Phänomen von Aggression und Gewalt bei Klienten oder Patienten. Der professionelle Umgang mit solchen Situationen leitet sich aus der Verantwortung für die Arbeitssicherheit ab und wird vom Qualitätsmanagement der Einrichtungen zunehmend vorgegeben. Auch kann er von den Betroffenen und deren Angehörigen erwartet werden. Mehr noch: Er gilt heute als fester Bestandteil einer Berufsethik der verantwortungsvollen Betreuung, Behandlung und Begleitung. Prävention und Deeskalation sind hierbei zentrale Begriffe – Kompetenzen, die mit dem PART-Konzept vermittelt werden.

• Das PART-Konzept baut auf langjährige, internationale Erfahrungen im Sozialund Gesundheitswesen auf und vermittelt die notwendigen Kenntnisse, Fähigkeiten und Haltungen. Grundlage ist ein systematisch aufgebautes Seminarkonzept, das auf einem umfangreichen schriftlichen Manual basiert. Das erste Interesse – auch und gerade im Sinne der Arbeitssicherheit – gilt zunächst einmal der körperlichen Unversehrtheit und der Würde sowohl des Klienten bzw. Patienten als auch der Beschäftigten. Der Grundsatz Würde und Sicherheit durch Problemlösung ist daher die Basis für die vielfältigen Strategien, zu denen das PART-Team mit seinen Seminaren befähigt.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Fragen beantwortet Dir gerne Frau Basener-Roszak, Tel: 02772 504-1509