Pflegefachperson / Erzieher(m/w/d) für Ausfallmanagement

Vitos Gießen-Marburg • Gießen, Marburg

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Gießen, Marburg

ab sofort
ID: *_003414
Sie haben Erfahrung bei der Betreuung von Patientinnen und Patienten mit psychiatrischen Erkrankungen und möchten im Rahmen unseres Ausfallmanagements bei der Besetzung der Dienste unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! WIr suchen Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte in Gießen und Marburg.

Aufgaben

  • Sie pflegen und unterstützen Patienten und Patientinnen auf unseren Stationen, Tageskliniken und Ambulanzen

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Erziehungsdienst
  • Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz
  • Interesse und Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Aufgeschlossenheit, Motivation, Engagement und Empathie
  • Selbständiges, kooperatives und flexibles Arbeiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst

Unser Angebot

  • Leistungsgerechte Vergütung nach Prämienmodell mit einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung (ZVK)
  • Zusätzliche Pauschale für jeden übernommenen Dienst
  • Flexible gestaltete Freizeitplanung
  • Verlässliche Dienstplanung
  • Gute Arbeitsatmosphäre in leistungsstarken Teams
  • Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Zeitliche und finanzielle Förderung für Fort- und Weiterbildungen

Weitere Informationen

Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Olga Oestreich, Pflegedirektorin am Standort in Gießen, unter 0641 / 403 250 sowie Frau Stefanie Dersch-Turian, Pflegerische Standortleitung am Standort in Marburg, unter 06421 / 404 252.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ansprechperson
Emanuela Macchia

Emanuela Macchia

stellv. Standortleitung Pflegedienst
 

0641 403 400

Vitos Klinikum Gießen-Marburg

Das Vitos Klinikum Gießen-Marburg mit Kinder-, Jugend- und Erwachsenenpsychiatrie ist das größte psychiatrisch-psychotherapeutische Fachklinikum Hessens, akademisches Lehrkrankenhaus der Justus-Liebig-Universität Gießen und in zwei modernen Universitätsstädten vertreten. Es besteht die Weiterbildungsermächtigung für das Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie und für das Fachgebiet Psychosomatische Medizin. Ihre zukünftigen Arbeitsplätze der Vitos Gießen-Marburg gGmbH liegen verkehrsgünstig an der A45 und der B3 in den Universitätsstädten Gießen und Marburg. Dort bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen, dessen Zukunft Sie aktiv mitgestalten können.

Sie  möchten mehr über unsere Klinik sowie die spannenden beruflichen Chancen erfahren? Dann klicken Sie hier für weitere Informationen.                            
                            

Vitos Klinikum Gießen-Marburg

Einblicke

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Darauf dürfen Sie sich freuen:

Weitere Entgelt- / Vertragsbestandteile, wie z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Sonderzahlung, 30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Beschäftigungsjahr

Ein sehr gutes Arbeitsklima und interessante sowie vielfältige Aufgaben in unseren kompetenten und multiprofessionellen Teams

Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in enger Kooperation mit verschiedenen Professionen

Gezielte Einarbeitung und gute betriebliche Voraussetzungen für professionelles Arbeiten

Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif mit einer attraktiven Zusatzversicherung (ZVK)

Vielfältige Weiterbildungsangebote (zeitlich und finanziell gefördert)

Unsere Benefits:

Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement

Betriebskantine

Diverse Vergünstigungen in Form von Mitarbeiterrabatten

Kostenlose Nutzung E-Tankstelle

Kostenlose Parkplätze

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienzahlung

Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Möglichkeit zum Bikeleasing

Was macht die Arbeit bei Vitos aus?

Wir bieten Sicherheit, durch alle Vorteile des TVöD, und Verlässlichkeit, weil uns die gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie wichtig ist. Deshalb sind flexible Arbeitszeitmodelle und verlässliche Dienstpläne für uns selbstverständlich. Mit Ihrer anspruchsvollen Aufgabe in unserem Unternehmen erleben Sie frischen Wind, spannende Herausforderungen und viel Abwechslung. Wir unterstützen Sie dabei, sich durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zu entwickeln. Unsere Personalentwicklungsprogramme „Perspektive Pflege I+II“ und verschiedene Führungskräftetrainings bieten Ihnen die Möglichkeit, sich individuell zu entwickeln, so wie es zu Ihnen passt.

„Die sind irgendwie anders“… ja irgendwie echt! Irgendwie anders als andere Arbeitgeber!
„Die sind irgendwie anders“… ja irgendwie echt! Irgendwie anders als andere Arbeitgeber!
Arbeiten im Aufnahmemanagement
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Gute Entwicklungsmöglichkeiten für Pflegekräfte
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Teamwork ist das A und O
Teamwork ist das A und O
Was begeistert Dich an Vitos?
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Gute Entwicklungsmöglichkeiten für Pflegekräfte
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Teamwork ist das A und O
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Was begeistert Dich an Vitos?
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Beispiele
Pflege in der Psychiatrie
Pflege in der Psychiatrie

Auch nach etlichen Berufsjahren übt die Pflege in der Psychiatrie auf Markus Kraft-Balkau eine starke Faszination aus: „Jede Krankengeschichte ist anders.“ Gerade diese Unterschiede machen den psychiatrischen Pflegeberuf aus. Im Jahr 1989 hat Markus Kraft-Balkau seine Ausbildung bei Vitos begonnen und durch Weiterbildungen verschiedene Zusatzqualifikationen erworben. Dem Unternehmen fühlt sich der 51-Jährige bis heute verbunden: „Es ist ein gutes Gefühl, einen Beitrag zu leisten, dass psychisch kranke Menschen ihr seelisches Gleichgewicht wiederfinden und ein eigenständiges und selbstbestimmtes Leben trotz Krankheit führen können.“

In der Vitos Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie in Gießen ist Kraft-Balkau Qualitätsbeauftragter Pflege auf einer Station für Menschen mit Depressionen im höheren Lebensalter. Die psychische Erkrankung wird bei älteren Menschen häufig übersehen: Familienangehörige halten Symptome wie Antriebslosigkeit und Schlafstörungen oftmals für eine normale Alterserscheinung. Die Lebensqualität der Erkrankten lässt sich jedoch durch die Behandlung der Erkrankung z.B. in einem stationären Klinikaufenthalt entscheidend verbessern. „Wir betreuen den Patienten in der akuten Krise sehr engmaschig und vermitteln ein Gefühl der Sicherheit“, betont der Qualitätsbeauftragte Pflege.