- Unser altersgemischtes Team umfasst 13 Kollegen und Kolleginnen die sich in moderner IT-Infrastruktur um die Bereiche HR-Administration/-Recruiting, HR-Entwicklung, HR-Controlling kümmern. Unterstützung der Personalleitung bei sämtlichen operativen Personalaufgaben sowie Mitarbeit im Personalcontrolling
- Mitarbeit an spannenden HR-Projekten, z. B. im Bereich von Digitalisierung von HR-Prozessen
- Vereinheitlichung und Optimierung von HR-Prozessen und -Richtlinien
- Mitarbeit bei administrativen personellen Maßnahmen bei den HR-Business PartnerInnen vom Eintritt bis zum Austritt
- Unterstützung und Mitwirkung bei der Zusammenarbeit mit den Betriebsräten
- Im Bereich Personalcontrolling bereitest Du regelmäßig Daten auf für das monatliche Berichtswesen, die Wirtschaftsplanung, den Jahresabschluss und gem. Vorgaben der PPRL (Psychiatrie) und des KHTRG (Somatik)

Referent der Personalleitung (m/w/d)
Vitos Kurhessen • Bad Emstal
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Teilzeit
Bad Emstal
Vitos Nordhessen ist mit rund 1600 Mitarbeitenden einer der größten Gesundheitsdienstleister der Region. Sechs Kliniken in Bad Emstal und Kassel sowie zwei Medizinische Versorgungszentren, mehrere Tageskliniken und Ambulanzen in der Region kümmern sich um psychiatrische, psychosomatische und orthopädische Versorgung von Patientinnen und Patienten jeden Alters. Für unsere Personalabteilung in Bad Emstal und Kassel fehlst jetzt noch Du zur Unterstützung in Vollzeit oder Teilzeit
Aufgaben
Profil
- Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Gesundheitsökonomie mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- erste Erfahrung im Personalbereich, gerne in der Gesundheitsbranche von Vorteil
- Eine sehr Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick und sehr gute kommunikative Fähigkeiten zeichnen Dich aus.
- Der Umgang mit den gängigen IT Systemen (Microsoft, Teams, usw) ist Dir vertraut.
Unser Angebot
- Es erwartet Dich ein sehr kollegiales Team und ein dynamisches Umfeld in einer sinnstiftenden Branche
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bezahlung nach Tarif
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal im Homeoffice zu arbeiten; Arbeitsorte sind Bad Emstal und/oder Kassel
- Jobticket oder Bikeleasing zu attraktiven Konditionen
- Sportangebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsvorsorge
- „Vitos Card“ Gutscheinkarte mit einem monatlichen Gehaltsextra bis zu 50 Euro steuer- und sozialversicherungsfrei
Weitere Informationen
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Fragen beantwortet Dir gern Susanne Deibele, HR-Businesspartnerin, unter Tel. 05624 / 60 102 58 oder per Mail an susanne.deibelei@vitos.de
Unsere Benefits
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
durch flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstplanung, Home-Office und Sabbatical.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen Dich mit einer Zusatzrente im Alter.
Vitos Card
Dein monatliches Gehaltsextra zum Einkaufen, Shoppen und Tanken.
Bike Leasing
Dein kostengünstiges Jobrad für mehr Bewegung und Nachhaltigkeit im Alltag.
Fort- und Weiterbildung
Unsere Vitos Akademie bietet ein umfangreiches Programm für Deine berufliche Entwicklung.
Fit bei Vitos
Wir unterstützen Deine Gesundheit mit Bewegungsangeboten und Aktionstagen wie der JP Morgan Challenge oder dem Vitos Fußballturnier.
Teamevents und Veranstaltungen
wie Ausflüge, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern.
Rabattprogramm „Corporate Benefits“
Profitiere von Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern.
Compass Pflegeberatung
Für den Fall, dass Angehörige pflegebedürftig werden.
Vitos Kurhessen
Vitos Kurhessen bietet Hilfen für psychisch kranke Erwachsene, Kinder und Jugendliche im nordhessischen Raum an. Mit rund 1.100 Mitarbeitenden, über 820 Betten und Plätzen ist Vitos Kurhessen in der Region an acht Standorten mit Ambulanzen, Tageskliniken und stationären Einrichtungen präsent. Die modernen Therapieangebote decken das gesamte Spektrum psychischer Erkrankungen ab.
